Werkgevers juichen pleidooi van topman VDAB toe
Het pleidooi van Fons Leroy, de topman van de VDAB, om tabula rasa te maken van de arbeidsmarkt, krijgt applaus in werkgeverskringen. Zowel Voka als het NSZ deelt zijn diagnose. Beide organisaties maken echter geen deel uit van de Groep van Tien, waar het sociaal overleg plaatsvindt, en roepen de sociale partners dan ook op maatregelen te nemen. Een grondige hervorming zou zelfs tot extra jobs kunnen leiden, meent het NSZ.
Leroy zegt in een interview met de krant De Morgen dat het ontslagrecht, de loonvorming en de loopbaanbegeleiding in België voorbijgestreefd zijn. Hij pleitte voor een "complete heruitvinding" van de arbeidsmarkt.
Voka deelt die mening. "Niet alleen benoemt hij de zwakten en problemen van onze arbeidsmarkt, hij geeft ook een aanzet van oplossing die volgens ons de juiste richting aangeeft." Het NSZ wijst er dan weer op dat ze al langer voor "grondige elektroshocks" heeft gepleit.
Verworven rechten
Beide werkgeversorganisaties roepen de sociale partners op om actie te ondernemen. "Het is dringend tijd dat de sociale partners niet langer als een kloekhen op bepaalde verworven rechten blijven zitten", luidt het bij het NSZ, dat betreurt dat discussies vaak verzanden in welles-nietesspelletjes. Voka waarschuwt dat men voor het behoud van de welvaart niet mag verzanden "in een hervorming die enkel uitgaat van het politiek haalbare". Het eenheidsstatuut zou al een eerste aanzet kunnen zijn tot hervorming.
Volgens het NSZ zou een herschikking van de arbeidsmarkt zelfs tot meer tewerkstelling kunnen leiden. "Nu nemen aanzienlijk wat ondernemers bewust geen personeel aan vanwege de hoge loonkost en de rompslomp die bij ontslagen komt kijken."
