Apple laat in 'sweatshops' kijken na zelfmoorddreiging
Technologiereus Apple heeft ermee ingestemd om een aantal controversiële fabrieken in China te laten inspecteren door een organisatie die de slechte werkomstandigheden daar aanklaagt. Dat meldt The Telegraph op zijn website.
De opmerkelijke beslissing van Apple komt er kort nadat The New York Times een vernietigend rapport publiceerde over de lamentabele omstandigheden waarin werknemers bij de toeleveranciers van het bedrijf in het Verre Oosten aan de slag zijn, ondanks vroegere beloftes om de arbeidscondities te verbeteren.
Onderbetaald en onopgeleid
De problemen met Foxconn, een belangrijke toeleverancier van Apple die iconische toestellen zoals de iPhone en de iPad vervaardigt, dateren al van 2010 toen verschillende moegetergde werknemers van de Longhua-fabriek zelfmoord pleegden. Die zelfmoorddreiging hangt het bedrijf nog steeds boven het hoofd, want vorige maand dreigden liefst 150 Foxconn-arbeiders - die zware en onderbetaalde arbeid zouden moeten verrichten waarvoor ze nauwelijks een opleiding kregen - in het Chinese Wuhan om zich van het dak van hun fabriek te gooien.
Vandaag kondigde Apple aan dat het de Amerikaanse non-profitorganisatie Fair Labor Association heeft gevraagd om 'vrijwillige audits' uit te voeren in verschillende fabrieken, waaronder ook bedrijven van Foxconn, in Shenzen en Chengdu.
Duizenden werknemers ondervraagd
"Werknemers overal ter wereld hebben recht op een eerlijke en veilige werkomgeving", verklaarde Apple-ceo Tim Cook vandaag in een mededeling. "Daarom hebben we de FLA vandaag gevraagd om het functioneren van onze grootste leveranciers te onderzoeken. Dit onderzoek is ongezien binnen de technologie-industrie, zowel wat opzet als wat omvang betreft."
Bedrijven waaronder Foxconn hebben hun medewerking aan het onderzoek toegezegd. De FLA mag nu duizenden werknemers ondervragen over hun leef- en werkomstandigheden, en zal de eerste resultaten van het onderzoeken al in de loop van volgende maand op zijn website bekendmaken. (tw)
