Ужасные офисные привычки

Сплетничать про коллег – верный способ погубить свой имидж

Автор фото, Thinkstock

Підпис до фото, Сплетничать про коллег – верный способ погубить свой имидж
Published

В каждом офисе есть человек, который просто не считает нужным считаться с другими.

Каждый из нас переживает, чтобы не наделать глупостей на рабочем месте. Но часто именно незаметные привычки и поведение, которому мы не уделяем внимание, могут испортить нам репутацию.

Для некоторых это становится горьким уроком, другие - так ничему и не учатся. Несколько влиятельных <link type="page"><caption> блоггеров</caption><url href="https://www.linkedin.com/today/posts" platform="highweb"/></link> профессиональной сети LinkedIn советуют, как вести себя в офисе, чтобы коллеги вас не ненавидели.

Доктор Трэвис Брэдбери, президент компании TalentSmart

"Независимо от ваших талантов и достижений, естья определенное поведение, которое заставит коллег возненавидеть вас с первого взгляда", - пишет доктор Брэдбери в своей <link type="page"><caption> заметке</caption><url href="https://www.linkedin.com/pulse/top-9-things-you-should-never-do-work-dr-travis-bradberry" platform="highweb"/></link> "Девять худших ошибок, которые можно допустить в офисе".

Среди привычек, которые могут стоить вам уважения сотрудников, есть такие:

"Нож в спину. Название говорит само за себя. Если вы подставляете коллег - сознательно или нет - серьезный конфликт неизбежен, - пишет Тревис. - Наиболее распространенная ситуация - когда работник уходит с проблемой к боссу, вместо того, чтобы разобраться с коллегой напрямую. Люди пытаются избежать таким образом конфликта, но когда жертва почувствует нож в спине, конфликт разгорится еще больше".

Быть первым – не всегда лучше

Автор фото, Thinkstock

Підпис до фото, Быть первым – не всегда лучше

"Сплетни. Худшее, что можно сделать для своего имиджа на работе, - это начать рассказывать плохое о коллегах, - считает доктор Брэдбери. - Ваше обсуждение неудач или ошибок других может очень обидеть людей, если они об этом узнают. Да и вас это покажет с плохой стороны. Тот, кто сплетничает о других, кажется злобным и завистливым".

"Жалобы на работу. Последнее, что люди хотят слышать в офисе, - это жалобы кого-то на то, что он ненавидит свою работу. Такое поведение создает вам отрицательный имидж и одновременно плохо влияет на моральный дух коллег, - рассказывает Тревис. - Руководство не любит ворчунов, и осознает, что на их место всегда найдется энтузиаст, который будет работать с настоящим удовольствием".

"Пахучая еда. Если только вы не работаете на корабле, коллеги вряд ли будут мириться с запахом рыбы в офисе. Главное правило офисного этикета: любые запахи за пределами кухни - недопустимы".

"Ложь. Она часто начинается с благого намерения - оправдать себя или коллегу. Но ложь имеет тенденцию накапливаться и распространяться, пока ее не раскроют. Но когда все узнают, что вы солгали, пути назад уже не будет", - пишет г-н Брэдбери.

Клинтон Бюлтер, предприниматель, основатель HardToFill.com

Если вам повезет, вы получите урок без вредных последствий. Но часто эти уроки могут быть болезненными. Кадровик и предприниматель Клинтон Бюлтер рассказывает, что ошибки, которые он совершил, работая в отделе кадров, он должен был исправлять еще много лет.

Самые важные выводы, которые он сделал, специалист изложил в своей <link type="page"><caption> заметке</caption><url href="https://www.linkedin.com/pulse/12-things-i-learned-hard-way-clinton-buelter" platform="highweb"/></link> "12 тяжелых уроков". Главные из них:

"Будьте искренними. Прекратите постоянно думать, что кто-то хочет вас обмануть. Не надо быть скептиком и пессимистом, - советует г-н Бюлтер. - Важно оставаться откровенным, что бы ни случилось в вашей карьере. - Решите, кому вы хотели бы помочь, и начните строить сеть знакомств. Будьте искренним с коллегами".

Общайтесь с коллегами искренне и непосредственно

Автор фото, Thinkstock

Підпис до фото, Общайтесь с коллегами искренне и непосредственно

"Будьте проще. После колледжа мы все стараемся придать себе значимости. Разве этого требует мир корпорации?" - пишет г-н Бюлтер и советует выбросить эти глупости из головы. "Выбросьте их из ваших электронных писем, общения и повседневной жизни. Когда вы общаетесь с друзьями или семьей, вы не делаете из себя работника корпорации. Вы говорите неформально, и это нормально. Именно таким тоном и надо общаться с людьми".

"Посмотрите мир. Если работать без перерыва - вас ждут стресс и истощение. Кроме того, вы ничего не видите за пределами рабочего места и постепенно теряете связь с миром, - пишет Клинтон Бюлтер. - Надо сделать перерыв. И не тратьте зря это время. Хорошо спланируйте и проведите его с пользой".

<italic>Прочитать <bold><link type="page"><caption> оригинал</caption><url href="http://www.bbc.com/capital/story/20150416-the-worst-office-behaviours" platform="highweb"/></link></bold> этой статьи на английском вы можете на сайте <bold><link type="page"><caption> BBC Capital</caption><url href="http://www.bbc.com/capital" platform="highweb"/></link></bold></italic>